摘要：人才是我国全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，分析研究中国人才时空演变格局及其影响因素，对加快建设世界高水平人才高地、促进人才区域合理布局和协调发展至关重要。基于2000—2020年中国人口普查分县数据，本文构建了人才集聚度指数，运用地理空间分析法等系统描绘中国人才空间分布格局及其时空变化过程，并采用面板负二项回归模型分析影响不同类型人才集聚的因素。结果表明：①研究时段内，中国人才分布的不均衡性较为明显，但不均衡程度在持续减弱，人才的空间集聚效应在持续增强。②东南沿海地区人才一直处于连片集聚状态，中西部以省会城市为中心的城市群地区的人才集聚程度和辐射范围在加深和扩展，而东北地区、内蒙古东部和河北省出现成片地区人才集聚度下降现象，且下降幅度较大。③收入水平、地区经济发展水平、公共服务、生态环境和政策因素对人才集聚均具有显著的正向影响，且不同类型人才的影响因素存在异质性。
关键词：大专及以上学历人才;时空变化;影响因素;人口普查;中国
基金资助：国家自然科学基金面上项目(项目编号：42271197)、国家自然科学基金青年项目(项目编号：42401219)； 教育部人文社会科学研究重大项目(项目编号：22JJD790018)共同资助
作者：马双 上海社会科学院信息研究所
原载：《上海经济》2024年第6期
